Na manhã da quarta-feira, 26, estiveram reunidos diretores do Sindicato dos Urbanitários da Paraíba (Stiupb), e representantes da direção da Energisa, de forma virtual, com vistas a discutir diversos assuntos de interesse dos trabalhadores, entre eles,  questões relativas ao planos de saúde e odontológico, processo de recrutamento, adiantamento do vale-rota e segurança dos atendentes da energisa ,além de questões relativas ao banco de horas .

Participaram desta agenda positiva por parte do Stiupb: o vice-presidente Adriano Teixeira, Roberto Nóbrega, Valdemar Figueiredo, Genildo Gomes, Cícero Duarte e Guilherme Mateus; e pela  Energisa: Daniel Lacerda e Andrielle Barbosa.

Dando início aos requerimentos, o Stiupb, começou sua abordagem pelo plano de saúde, no âmbito de sua prestação de serviços médicos e de esclarecimentos sobre reembolso.

Seguindo-se a reunião, foi trazida a situação do plano odontológico, conforme informou o diretor Roberto Nóbrega, já que o mesmo não vem cumprindo a sua finalidade com relação aos procedimentos, cobertura, levando-se em consideração que em muitas localidades onde existem trabalhadores da empresa, não há assistência do plano odontológico, além de ser externada pelo sindicato a dificuldade do trabalhador no que diz respeito ao reembolso ofertado pelo plano, quando na localidade não há dentista credenciado, e o trabalhador precisa pagar pelo tratamento.

Diante deste cenário , o sindicato solicitou à direção da empresa, que esta venha a trazer representantes dos planos para que se possa alinhar as demandas sobre as coberturas contratuais e, diante da reivindicação, ficou acertado para que haja uma reunião no mês de fevereiro do corrente ano.

Outras questões foram tratadas nesse oportuno encontro: como os descontos dos bancos de horas que estão sendo realizados e a necessária correção e o ressarcimento dos realizados indevidamente.

Também foi discutida na ocasião, a situação da insegurança vivida pelos atendentes comerciais, que têm  sido expostos a possíveis agressões ou até mesmo, ao risco de  roubo, uma vez que não existem profissionais de segurança nos atendimentos, deixando estes atendentes expostos a algumas situações de risco .

Ainda na oportunidade, o Sindicato externou preocupação com o atraso no pagamento do vale-rota e solicitou à Energisa que fosse revista a forma de pagamento com relação ao período, que hoje no setor especificamente do DEOP é feito de maneira quinzenal.

Durante a reunião, o sindicato solicitou que hajam melhorias tanto no processo de recrutamento interno, como na forma de avaliação do trabalhador.

Os diretores do Stiupb consideraram a reunião bastante positiva, tendo os representantes da Energisa evidenciado o quanto o sindicato tem sido importante, servindo de ponte e auxiliando a empresa no atendimento das demandas.

Na visão do vice-presidente  Adriano Teixeira, o Stiupb cumpre rigorosamente o compromisso assumido com os trabalhadores e tem se empenhado de maneira constante na busca pela  manutenção de direitos e o avanço em conquistas que possam trazer melhoria a classe trabalhadora.